Nous rejoindre

Notre ambition RH

Nous sommes constamment en recherche de nouveaux talents pour accompagner le développement du groupe Proxiteam et de ses deux sociétés Axido et Apogea.

Quels que soient votre formation, votre parcours et vos compétences, vos différences nous intéressent.

Structure à taille humaine, permettant l’autonomie et la responsabilisation des équipes, nous travaillons dans un univers convivial et dans le respect des autres.

Le groupe s’est engagé dans une démarche d’amélioration permanente du dialogue social.

Venez partager nos valeurs !

Nos valeurs

  • Proximité

  • Esprit d’équipe

  • Sens du service

  • Innovation

Notre politique RH

  • Nos jeunes talents

  • Intégration

  • Mobilité interne

Le groupe soutient l’insertion professionnelle des jeunes. Nous avons accueilli et accompagné en 2017 une vingtaine d’alternants et de stagiaires.

A la recherche d’une expérience pour votre parcours ? Ou d’un stage pour valider votre diplôme ? En nous rejoignant, vous aurez l’occasion d’avoir une mission responsabilisante et enrichissante.

Recruter un jeune talent c’est avoir la possibilité de former un futur collaborateur. Nous recrutons sur l’ensemble de nos fonctions quelle que soit votre niveau de formation en :

  • alternance : pour une durée de 12 ou 24 mois en maximisant le temps de présence en entreprise
  • stage : pour une durée de 3 à 6 mois.

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Pour que les nouveaux collaborateurs qui nous rejoignent chaque année se sentent bien dès leur arrivée dans l’entreprise, nous mettons à leur disposition un accompagnement de proximité dans cette étape clé de leur carrière professionnelle avec :

  • la mise à disposition du matériel adéquat dès l’arrivée,
  • un suivi régulier avec le service des ressources humaines,
  • un plan d’accompagnement et/ou formation adaptée,
  • des échanges sur les réussites/difficultés rencontrées.

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Nous nous engageons à faire évoluer nos collaborateurs en les accompagnant dans leur choix de carrière.

Des échanges avec le management intermédiaire et la direction offriront la possibilité de parler d’avenir et de convenir :

  • d’une mobilité géographique : au sein d’une de nos 11 agences en France
  • d’une mobilité professionnelle : au sein d’un de nos services quelle que soit la société.

Nous avons déjà vu un Commercial Axido se professionnaliser sur les offres Apogéa, un Consultant Gestion apprendre le métier de Commercial, un Technicien IDF se tourner vers la région Grand Ouest,…

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Les métiers au sein du groupe Proxiteam

  • Technique

  • Consulting

  • Commercial

  • Fonctions supports

Nos équipes techniques travaillent en permanence au service du client, à distance ou en itinérance, ils allient efficacité et passion afin de satisfaire pleinement les besoins des clients.


  • Technicien

    Il intervient sur l’ensemble de l’infrastructure client en effectuant des missions de support informatique et de maintenance.


  • Administrateur

    Il supervise et administre le parc informatique. Il participe aux projets d’évolution du SI.


  • Développeur

    Il apporte les solutions techniques aux besoins spécifiques de développement de nos clients.

  • Chef de projet
    Informatique

    Vrai auditeur technique, il étudie les infrastructures clients et propose des pistes d’amélioration.

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Nos équipes de consultants sont constitués d’experts dans leur domaine, ils interviennent au plus près des clients afin de mettre en place les solutions informatiques les plus adaptées à leurs besoins.

  • Hotline

    Il accompagne les clients à distance dans l’utilisation et la résolution des problématiques liées à leurs solutions de gestion.

  • Itinérant

    Il intervient sur site auprès des clients dans les phases d’analyse, de paramétrage et de formation aux solutions de gestion.

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Itinérants ou sédentaires, notre équipe commerciale est le premier contact avec le client. Une responsabilité à laquelle s’ajoute un champ d’actions large allant de la prospection à la conclusion de nouveaux contrats/business/projets…

  • Téléprospection

    Il détecte les potentiels projets et apporte des rendez-vous qualifiés à l’équipe commerciale.

  • Sédentaire

    Il gère un portefeuille client pour développer la relation client et les ventes additionnelles.

  • Itinérant

    Véritable conseiller, il intervient sur le terrain pour proposer les solutions les plus adaptées aux besoins prospects et clients.

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  • RH

    Contribue à la croissance de l’entreprise par la gestion et le développement des compétences et des ressources humaines.

  • ADV

    Assure le bon déroulement du cycle de vente (gestion de commandes, facturation, recouvrement).

  • Marketing

    Développe l’image de marque du groupe et assure un plan de communication pour développer le business.

  • Achat

    Négocie et commande le matériel nécessaire à la bonne réalisation de nos prestations.

  • Comptabilité

    Suit et assure les bonnes performances financières du groupe Proxiteam.

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